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La competitividad en ACBB no sólo no ha bajado, sino que ha subido y no poco...

Estoy deacuerdo. Concretamente empezamos a ver una mejora significativa con el descenso de tsuru grullas y mequetrefes. El único caso que hace que no podamos hablar de el 100% en recuperación de nivel "TOP" fue el ascenso a ACBB de otro equipillo del montón, osease, de yeah. Por suerte, ese pequeño traspiés se solventó con celeridad.

Last edited by Notfound at 2/20/2015 11:04:37 AM

No me refiero al liderato en sí, si no al "uso" que está dando a sus jugadores que supongo que son "especiales" porque si no no estaría allí dando el callo.

Y la competitividad en primera ha subido muchiiiiiiisimo es estas últimas temporadas. Ya no hay hegemonías...

Si no hay primarias, hay que hacer jugadores "especiales", no hay más. Y a especiales no me refiero a hacer jugadores zombis o multiskills, o uno contra uno, para jugar MA y punto, o alerizar jugadores como decía alguien,...

Sí que se puede hacer magia pero es difícil.
Imagínate un pivot en ataque con tiro interior y rebotes en 20 que juega reposicionado de escolta con defensa exterior en 20 también. Por 130-135 puntos totales (posible) puedes hacer un jugador con esos puntos extras que ahora no se dan por debajo de 170k de sueldo. Y después necesitas otro que haga lo contrario, un escolta con la defensa exterior baja pero con habilidades exteriores ofensivas y reposicionado en defensa de pivot con mucha defensa interior, rebotes y tapones.
Buji el último que fichó era un jugador franquicia de 3,5 millones que aporta un sueldo muy contenido, pero en la selección no hace falta un sueldo tan contenido, así que no tendría por qué tener lagunas.

Claro, no hay jugador perfecto, siempre tendrá lagunas, lo que hay que hacer, si lo que tenemos ahora no funciona, es crear jugador como dice fav, más mal no iremos, eso seguro. Y si buje se gasta 3,5 en un JF imaginate como de ESPECIAL tenia que ser...

tendria lagunas porque al final se os olvida que los jugadores de seleccion, siempre pertenecen a algun equipo por lo que arrastran el sueldo contenido

He puesto 170k como ejemplo de sueldo contenido (para un I o incluso II) para este tipo de jugador con las primarias ofensivas y defensivas en máximos; simplemente se trata de repartirlas entre dos jugadores en vez de intentar subirle todas las primarias a la vez al mismo.
Yo creo que me explico suficientemente bien. En vez de plantear a los jugadores individualmente, hacerlo por parejas de posiciones. Tienes 260-280 puntos de habilidades a repartir entre un escolta y un pivot, cómo se puede hacer para optimizar el sueldo y que al mismo tiempo tengan las primarias en máximos: reposicionando.
Si un grupo de managers conocidos y con experiencia se juntan para hacer algo así puede salir un grupo de jugadores con una ventaja sobre los demás.
Lo que no se va a poder nunca es ganar a nivel de selecciones sin gente que marque la diferencia. Si no hay nadie dispuesto a plantarse en jugadores de +200K (muy especial tendría que ser el jugador para que yo lo hiciera) esto puede ser una alternativa. Pero que conste que sé que hablo de casi una utopía.